為提升依法治企能力，助推企業(yè)高質量發(fā)展，近日，國力集團根據(jù)合規(guī)管理工作安排，組織召開“2024年‘嚴紀律、正作風、強擔當、提效能’作風治理整頓暨合規(guī)宣傳月活動”專題工作會議。按照《集團作風治理整頓工作方案》的要求，成立了紀律作風建設專項整頓工作領導小組，集團各部門、分公司主要領導為第一責任人，通過“宣傳動員、學習教育、自查自糾、總結驗收”推動專項工作開展。國力集團董事長鄧力，集團投資總裁李彬元，集團副總經(jīng)理王娟、林杰等集團總部和下屬公司各職能部門負責人等參加了培訓。黨建指導員朱啟有主持。
鄧力董事長就作風治理整頓和合規(guī)宣傳月活動作相關部署，提出了“干部員工思想轉型要有明顯進步；干部作風要有明顯轉變；要嚴肅處理一批違規(guī)、違紀的人和事，處理、懲治一批‘害群之馬’”的工作要求；明確了“要圍繞作風建設和制度建設，促進和完善國力集團管理體系建設，服務國力集團戰(zhàn)略轉型、創(chuàng)新發(fā)展大局”的工作目標。他指出，集團開展作風治理整頓工作，高度契合了黨和國家的重大部署，是企業(yè)發(fā)展目標和歷史責任的需要，是一項具有近期和遠期考慮的緊迫任務，集團各部門、下屬各公司要高度重視、加強領導、積極部署，要邊查邊改、堅持原則、明確目標，要整改建制、鞏固成果、總結提高，進一步凝聚共識，形成合力，落實“人人講合規(guī)、時時顯合規(guī)、事事要合規(guī)”的基本準則，共同搭建好公司合規(guī)管理體系，提升依法合規(guī)治理能力和水平，助力集團高質量發(fā)展。
鄧力董事長再次強調，“誠信誠實”是國力人的底線。在日常工作中，全體員工要有“忠誠意識”“大局意識”“責任意識”“盡細意識”“踐諾意識”。同時，對法律要有敬畏心，對老人要有孝心，對殘疾人要關心，待人要誠心，做事要有恒心，對集團發(fā)展要有信心。
會議期間，根據(jù)企業(yè)特點、合規(guī)必要性，各部門相關負責人結合工作案例，分別圍繞“合同、財務管理”、“經(jīng)辦事項限時辦結方案”、“人力資源管理工作”、“企業(yè)合規(guī)管理體系的搭建與落地”等進行了匯報分享。
從優(yōu)秀到卓越，是所有企業(yè)的憧憬，要完成這個飛躍，企業(yè)需要一支非常出色的管理團隊和員工隊伍。下一步，國力集團將繼續(xù)優(yōu)化制度體系，重學習、強內控、防風險，做好合規(guī)培訓，營造合規(guī)管理的良好意識氛圍，進一步建立健全合規(guī)管理制度體系，在重點領域逐步建立專項指南，開展合規(guī)管理體系有效性評價，推動合規(guī)管理發(fā)揮保駕護航工作實效，為公司穩(wěn)健經(jīng)營、實現(xiàn)高質量發(fā)展提供重要保障。 |
